Только вмешательство сотрудников прокуратуры помогло занять рабочие места нескольким хабаровчанам, сообщает пресс-служба хабаровской краевой прокуратуры.
В числе предприятий, которые нарушили закон, оказались ООО «Астория», МУП г. Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление», КГБУЗ «Родильный дом № 2», ЗАО «Строительные материалы и керамика ДВ» и ООО «ДВ Сервис АДС». Там были вакантные рабочие места, и городской центр занятости направил туда безработных хабаровчан. Но там им начали отказывать в трудоустройстве. Предлогом стал возраст работников и то, что они живут далеко от будущего рабочего места.
Между тем, закон запрещает такую дискриминацию. При приеме на работу руководители предприятия должны смотреть только на деловые качества претендента на ту или иную вакансию. Руководителям вышеназванных организаций и предприятий внесены представления.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть