В Хабаровском крае в 2026 году в Дальневосточный государственный медицинский университет зачислили 980 новых студентов, которые после обучения смогут пополнить кадровый состав больниц и поликлиник региона, сообщает пресс-служба губернатора и правительства Хабаровского края.
Из общего числа 270 человек поступили по целевому приёму. После окончания обучения они смогут прийти работать в медицинские организации, где особенно востребованы специалисты, в том числе на отдалённых территориях.
Конкурс в ДВГМУ остаётся высоким. На программы высшего образования поступило почти 8 тысяч заявлений, ещё около 600 — на программы среднего профессионального образования.
Вопросы подготовки медицинских кадров стали одной из главных тем заседания Учёного совета ДВГМУ. В нём принял участие министр здравоохранения Хабаровского края Станислав Мальцев.
«Наш медуниверситет — один из столпов национальной системы здравоохранения и гарант безопасности страны в нашем регионе. В эпоху стремительных перемен вы остаётесь хранителями классической медицинской школы. Отрадно видеть, что в университете поддерживается сообщество талантливой молодёжи, а создание условий для профессионального роста молодых учёных — лучшая инвестиция в завтрашний день. Хочу подчеркнуть вашу тесную связь с практическим здравоохранением, ведь преподаватели кафедр — это действующие врачи, которые с первого курса прививают студентам любовь к профессии», — отметил Станислав Мальцев.
Сотрудникам были вручены ведомственные награды Министерства здравоохранения России — медаль «За заслуги перед отечественным здравоохранением», нагрудный знак «Отличник здравоохранения», почётные грамоты и благодарности. Благодарственные письма также получили студенты-волонтёры за помощь военнослужащим и жителям Донбасса.
Чтобы выпускники могли найти работу в медицинских организациях края, в регионе действует Медицинский кадровый центр. Он помогает выстраивать взаимодействие между специалистами и кадровыми службами, консультирует по вопросам трудоустройства, содействует заключению договоров по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер», формирует кадровый резерв и занимается профориентацией школьников.
Одновременно с университетом будущих специалистов готовит Хабаровский государственный медицинский колледж имени Г. С. Макарова. В этом году туда зачислили 1 320 человек при почти 5 тысячах поданных заявлений.
В День знаний для первокурсников колледжа прошли торжественные линейки и тематические квесты в Хабаровске, Комсомольске-на-Амуре и Николаевске-на-Амуре. Директор колледжа Артём Москвин и заместитель министра здравоохранения края Ольга Сурикова подчеркнули социальную значимость подготовки среднего медицинского персонала.
Увеличение набора должно помочь восполнять кадровую потребность на разных уровнях системы здравоохранения — от фельдшерско-акушерских пунктов в сёлах до крупных городских больниц.
Привлекать молодёжь в медицину начинают ещё до поступления в профильные учебные заведения. В Комсомольске-на-Амуре в День знаний в школах прошли профориентационные уроки. В средней школе № 23 по инициативе Городской больницы имени А. В. Шульмана несколько лет действует проект «Мамина школа», который объединяет просветительную работу с родителями и детьми.
«Нам рассказывали о медицине, о том, где можно получить ту или иную специальность, какие новые направления появились в последние годы и какие профессии в области биологии, химии и физики сейчас востребованы. А ещё — о том, как новые технологии и препараты помогают продлевать жизнь и предотвращать болезни. Мне очень понравился урок», — поделилась ученица 10 класса Катя Мещерякова.
Для привлечения и закрепления специалистов в регионе действуют различные меры поддержки. В рамках федеральной программы «Доступное арендное жильё в ДФО» медицинские работники имеют приоритетное право на аренду жилья. На сегодняшний день служебными квартирами уже обеспечены 484 медика.
Помогает восполнять нехватку специалистов в небольших населённых пунктах и программа «Земский доктор» и «Земский фельдшер», инициированная Владимиром Путиным. Врачи и фельдшеры, которые устраиваются на работу в сельской местности, получают финансовую поддержку при условии работы в течение пяти лет. Размер единовременной выплаты может достигать 2 миллионов рублей.
Кроме того, участники программы могут претендовать на социальную ипотеку с государственной субсидией или льготную сельскую ипотеку по ставке 3% годовых. Для медиков также предусмотрены компенсация части расходов на коммунальные услуги, выплаты на обустройство на новом месте, надбавки и доплаты к окладу, премии и служебное жильё.
В регионе также продолжается работа по национальному проекту Президента «Продолжительная и активная жизнь», инициированному Владимиром Путиным.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
