Хабаровчанин заставил работодателя заплатить за производственную травму

Хабаровчанин заставил работодателя заплатить за производственную травму. © / pixabay.com

   
   

Прокуратура поддержала исковые требования хабаровчанина, который обратился в суд с иском к организации,  с которой состоял в трудовых отношениях, о компенсации морального вреда,  в результате полученной на производстве травмы.

В ходе судебного заседания установлено, что истец при разборе коробки передачи проводил работы по выпрессовке шкифа с вала. В тот момент, когда он выбивал вал, от слесарного молотка отлетел осколок и причинил ему ранение, на лечение которого понадобилось более 6 месяцев.

Трудовым кодексом предусмотрено, что работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а  также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов.

Суд установил, что вред здоровью истца при исполнении им своих трудовых обязанностей был причинен по вине ответчика, поскольку работодателем не был проведен инструктаж по выполнению работы и не обеспечена безопасность используемых слесарных инструментов.

Оценив в совокупности собранные по делу доказательства, участвовавший в деле прокурор в своем заключении высказал свою позицию о необходимости удовлетворения требований истца.

Судебная коллегия решение суда первой инстанции оставила без изменений, а апелляционную жалобу работодателя без удовлетворения. Решение вступило в законную силу.

   
   

Смотрите также: